1月22日，榆林分公司召開(kāi)了一屆一次職工代表大會(huì)暨2018年工作會(huì)、安全工作會(huì)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部、職工代表以及獲得2017年度先進(jìn)集體先進(jìn)個(gè)人共70余人參加了會(huì)議。會(huì)議由黨委書(shū)記、工會(huì)主席王廣榮主持。

    會(huì)議首先傳達(dá)了物資集團(tuán)2018年工作會(huì)、安全工作會(huì)精神，回顧總結(jié)了公司2017年經(jīng)營(yíng)管理各項(xiàng)工作，客觀分析了當(dāng)前形勢(shì)，安排部署了2018年工作任務(wù)，動(dòng)員公司全體干部職工銳意進(jìn)取、開(kāi)拓創(chuàng)新、狠抓落實(shí)，為打造行業(yè)領(lǐng)先的綜合物流服務(wù)商而努力奮斗。

    會(huì)上，公司總經(jīng)理柯尊海作了題為《嚴(yán)控質(zhì)量保供應(yīng) 內(nèi)外增效創(chuàng)收益 開(kāi)拓業(yè)務(wù)爭(zhēng)市場(chǎng) 優(yōu)化服務(wù)強(qiáng)品牌 為全面建成陜北區(qū)域社會(huì)物流中心而努力奮斗》的行政工作報(bào)告。報(bào)告指出，2017年公司以“加快建成區(qū)域社會(huì)物流中心”為主線，貫徹物資集團(tuán)“外拓物流、內(nèi)保供應(yīng)”的工作要求，落實(shí)轉(zhuǎn)型發(fā)展各項(xiàng)工作部署，始終堅(jiān)持把方向、管大局、促落實(shí)，創(chuàng)新管理、提高服務(wù)、降本增收，公司管理體系不斷完善，安全工作扎實(shí)推進(jìn)，區(qū)域物流建設(shè)邁出新步伐，隊(duì)伍建設(shè)成效顯著，作風(fēng)建設(shè)持續(xù)提升，黨建工作充分融入經(jīng)營(yíng)中心，“追趕超越”成效顯著。報(bào)告強(qiáng)調(diào)，2018年公司要以實(shí)現(xiàn)年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)為導(dǎo)向，繼續(xù)改善物資供應(yīng)服務(wù)、以服務(wù)造就公司品牌形象、完成線下物資與線上數(shù)據(jù)無(wú)縫對(duì)接，打通井口超市和信息化“最后兩公里”，科學(xué)實(shí)踐社會(huì)區(qū)域物流中心的六大功能業(yè)務(wù)模式、逐步向提供交易平臺(tái)的物流服務(wù)商轉(zhuǎn)型，不斷加大培訓(xùn)力度、提高員工整體業(yè)務(wù)素質(zhì)、打造專業(yè)隊(duì)伍，深化公司內(nèi)部改革、加強(qiáng)流程再造、分配機(jī)制和用人機(jī)制。副總經(jīng)理賀卿堂作了《推進(jìn)責(zé)任落實(shí) 創(chuàng)新管理過(guò)程為公司物資供應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展保駕護(hù)航》的安全工作報(bào)告，對(duì)2017年安全工作開(kāi)展情況做了全面總結(jié)，對(duì)2018年安全工作做出了全面的安排部署。

    會(huì)議還聽(tīng)取并審議了《2017年公司招待費(fèi)使用情況》、《薪酬管理辦法》修訂情況報(bào)告以及《一屆一次職代會(huì)提案征集情況》的報(bào)告，民主評(píng)議了公司領(lǐng)導(dǎo)班子及成員，表彰了2017年度先進(jìn)（安全）集體、優(yōu)秀班組，優(yōu)秀管理干部和崗位標(biāo)兵。

    最后，王廣榮作了總結(jié)講話。他強(qiáng)調(diào)，各單位要緊盯“兩個(gè)報(bào)告”任務(wù)目標(biāo)，狠抓落實(shí)。公司上下要撲下身子、真抓實(shí)干,為實(shí)現(xiàn)公司2018年各項(xiàng)工作任務(wù)目標(biāo)做出新貢獻(xiàn)、創(chuàng)造新業(yè)績(jī)；要始終把安全放在首位，嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，切實(shí)增強(qiáng)職工安全管理工作的責(zé)任感；要建立完善人才選拔任用機(jī)制，打通人才成長(zhǎng)的新渠道，形成“企業(yè)搭建平臺(tái)+員工崗位成才”的人才培養(yǎng)模式；要進(jìn)一步貫徹落實(shí)物資集團(tuán)“合”文化精神，發(fā)揚(yáng)“誠(chéng)信”文化，牢固樹(shù)立“客戶為本”、“客戶至上”的服務(wù)理念；要從小事做起，注重細(xì)節(jié)，增強(qiáng)知識(shí)儲(chǔ)備，爭(zhēng)當(dāng)知識(shí)型、智慧型、創(chuàng)新型員工；要切實(shí)履行好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，把反腐倡廉工作融入經(jīng)營(yíng)管理和黨建工作之中，確保員工遵章守紀(jì)和廉潔從業(yè)。

                                                                         責(zé)編：寧戈