前段時間，公司對大佛寺供應站的保管員李顏龍進行了通報獎勵。事情的經(jīng)過在此我就不一一贅述，但引發(fā)的思考我還是想寫下來與大家分享。

    細心一點的人應該不難發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)在各行各業(yè)廣納賢才時，無論列出的條件有多少，“有責任心”都是少不了的一個條件?？上攵熑涡膶τ诂F(xiàn)代人來說有多重要。

    再細細思量，作為物資供應企業(yè)，做好礦方的物資保障，既是我們責無旁貸的義務，又是我們樹立企業(yè)形象的第一要務。而企業(yè)不論大小，其生存一定要靠過硬的產(chǎn)品，高品質的產(chǎn)品才是企業(yè)的生命。但是，高品質的產(chǎn)品絕不是靠一人之力就能保證的，它需要我們?nèi)w員工的積極參與。只有全員樹立起責任心，每個人切實負起責任，心中時刻緊繃質量這根弦，從自身工作出發(fā)，端正態(tài)度，產(chǎn)品質量才有可靠的保證。

    試想一想，沒有了責任心，我們將會失去什么？失去企業(yè)對自己的信任，甚至會失去親人對你的信心。所以，要想擁有美好生活，我們必須學會承擔責任。在這個世界上，沒有不需要承擔責任的工作，也沒有不需要完成任務的崗位。作為公司綜合部的一員， 踐行2018年行政工作報告的服務理念----“為礦區(qū)服務、為供應商服務、機關部門向基層服務”，變“回應”服務為“主動”服務，要做的工作還很多很多。將理念轉化為實際行動，我們工作的底線就是盡職盡責。如果一個人，無論是在卑微的崗位上，還是在重要的職位上，都能秉承一種負責、敬業(yè)的精神，一種誠實的態(tài)度，并表現(xiàn)出完美的執(zhí)行力，這樣的人，想不得到賞識都不可能。

    具有責任心的員工，總把企業(yè)的利益視為自己的利益，有著“一榮俱榮，一損俱損”的前瞻性眼光，這樣的人，會為自己的所作所為影響到企業(yè)的利益而不安；具有責任心的員工，不會有了過錯就去推卸責任，也不會因為有了過失而氣餒，這樣的人，會不斷總結自己，一旦時機成熟，必將有所作為。因為，機會依然會留給有責任心的員工。（展英）

                                                                            責編：寧戈