
物資集團規(guī)章制度匯編工作順利完成
作者:王瑜        發(fā)布時間:2020-07-08        點擊率:1644        分享到:
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為進一步健全公司規(guī)章制度體系,規(guī)范業(yè)務程序,強化責任意識,提高執(zhí)行力,適應公司高質(zhì)量發(fā)展需要。近日,物資集團本著前瞻性和實用性的原則,對自2012年整合成立至今所制定出臺的所有規(guī)章制度進行了全方位梳理,通過清理、修訂、完善,厘清制度架構(gòu),規(guī)范制度體例,校核文本格式,于6月底順利完成公司規(guī)章制度匯編全部工作。
本次制度匯編分為基本管理制度和職能管理制度兩個層級,共收錄制度223項。其中:基本管理制度包含法人治理和公司規(guī)范化管理2個子類別,職能管理制度包含物資采購管理、風險防控管理等14個子類別,涵蓋了公司現(xiàn)行全部規(guī)章制度。通過編纂集冊制度匯編,基本實現(xiàn)了“職能劃分清晰明確、管理制度有據(jù)可循、業(yè)務實施流程規(guī)范”,為推動管理標準化、規(guī)范化和科學化打下堅實基礎。同時,進一步促進公司各級管理者依規(guī)工作,促進各項業(yè)務合規(guī)運營,努力在全公司范圍積極營造“依規(guī)辦事的法治文化”,集中反映了公司制度建設工作的階段性成果,
下一步,公司將定期對規(guī)章制度匯編進行增訂和更新,進一步完善法人治理結(jié)構(gòu)、健全內(nèi)控體系,不斷提高公司經(jīng)營和管理水平。