為了貫徹落實(shí)陜煤集團(tuán)、物資集團(tuán)及公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理制度，加強(qiáng)業(yè)務(wù)管理，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升服務(wù)能力，更好地服務(wù)于礦井安全生產(chǎn)，近日，榆通公司舉辦了管理制度應(yīng)知應(yīng)會(huì)考試。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭、中層管理干部、業(yè)務(wù)相關(guān)人員等72人參加了考試，公司副總經(jīng)理賀卿堂親自監(jiān)考。

考試內(nèi)容包含國家、行業(yè)及陜煤集團(tuán)、物資集團(tuán)及公司采供業(yè)務(wù)管理相關(guān)法律、法規(guī)、制度、辦法和管理流程等專業(yè)知識(shí)，采取閉卷形式，時(shí)間為一個(gè)半小時(shí)，包括單選題、多選題、簡答題和論述題四種題型。為保證考試公正、防止作弊，參考人員進(jìn)入考場后都要上交自己的復(fù)習(xí)資料及手機(jī)，考場隨機(jī)生成考號(hào)，試卷上只填考號(hào)不填姓名。考試過程中，參考人員嚴(yán)格遵守考場規(guī)律，認(rèn)真思考、細(xì)致答題，飽滿的熱情顯示出對(duì)學(xué)習(xí)、掌握程度的自信。考試結(jié)束后，在紀(jì)委的監(jiān)督下，現(xiàn)場組織人員、經(jīng)過3個(gè)多小時(shí)完成閱卷、評(píng)分，80%以上人員得到了優(yōu)良的成績。特別是在論述題的作答上，許多參考人員不僅按題目要求答出了怎樣做、為什么，還寫上了自己的想法、提出了建議，使得大家對(duì)本職工作有了新的認(rèn)識(shí)和理解，更顯示出對(duì)公司經(jīng)營管理的高度參與精神。考試完畢后，公司對(duì)考試成績情況進(jìn)行了通報(bào)，對(duì)考試暴露出的知識(shí)短板人員，要求他們加強(qiáng)學(xué)習(xí)、盡快掌握各項(xiàng)管理制度、提升業(yè)務(wù)水平。    

榆通公司以“以考促學(xué)”為抓手，以學(xué)敦行、學(xué)以致用，促進(jìn)管理及業(yè)務(wù)人員加強(qiáng)管理制度學(xué)習(xí)，對(duì)反映出的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行集中培訓(xùn)，強(qiáng)化人才隊(duì)伍建設(shè)，提升理論素養(yǎng)和實(shí)際工作能力，在嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹贫瓤蚣芟?，?guī)范開展物資采供業(yè)務(wù)，防范經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)，提高制度的執(zhí)行力和約束力，為持續(xù)提升經(jīng)營管理水平打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。