6月24日，物資集團(tuán)召開(kāi)2021年度黨組織書(shū)記抓黨建述職述廉評(píng)議考核會(huì)。公司黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員，所屬單位黨組織書(shū)記、副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記（綜合派駐紀(jì)檢組副組長(zhǎng)）、黨群和紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)同志，公司黨群工作部、紀(jì)委監(jiān)察室全體人員共計(jì)50余人參會(huì)。

述職述廉評(píng)議考核按照“述、評(píng)、測(cè)”的方式循環(huán)進(jìn)行，11家單位黨組織書(shū)記進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)述職，聚焦重點(diǎn)內(nèi)容， 8分鐘限時(shí)作答，述職人員圍繞年度工作情況，實(shí)打?qū)嵄P(pán)點(diǎn)交賬，講出抓黨建的硬招實(shí)招、不遮不掩談問(wèn)題、務(wù)求實(shí)效定措施，交出落實(shí)“第一責(zé)任”、夯實(shí)基層基礎(chǔ)的年度“答卷”。述職現(xiàn)場(chǎng)不但是曬成績(jī)、評(píng)實(shí)效的“舞臺(tái)”，也成為了比擔(dān)當(dāng)、亮承諾的賽場(chǎng)。

“應(yīng)將黨建工作布局由‘完成規(guī)定達(dá)標(biāo)’向‘提質(zhì)升級(jí)創(chuàng)標(biāo)’轉(zhuǎn)變，結(jié)合自身業(yè)務(wù)實(shí)際和黨員干部隊(duì)伍情況，因地制宜尋找‘融’的切口，‘促’的載體，加大創(chuàng)新性開(kāi)展工作和提煉特色培育品牌力度?！薄包h建工作基礎(chǔ)還略顯薄弱，要下茬打牢基礎(chǔ)強(qiáng)“三基”，努力豐富黨員教育管理形式，創(chuàng)新舉措，力求實(shí)效，確?！皟蓚€(gè)作用”能夠充分發(fā)揮，高質(zhì)量完成各項(xiàng)工作任務(wù)?！?.....

述職結(jié)束后，公司黨委班子成員對(duì)黨組織書(shū)記抓黨建工作采取“一述一評(píng)”的方式進(jìn)行了點(diǎn)評(píng)，指出工作亮點(diǎn)和存在的差距，幫助各單位看清問(wèn)題、認(rèn)清差距、明確整改方向。評(píng)議人員根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)揮和日常履職情況，對(duì)照5大類24項(xiàng)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，按照“好、較好、一般、差”4個(gè)等級(jí)對(duì)參評(píng)人員進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)評(píng)議。

這次述職述廉評(píng)議考核，是物資集團(tuán)黨委落實(shí)全面從嚴(yán)治黨、進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)黨的建設(shè)的一項(xiàng)重要舉措，也是物資集團(tuán)黨委作為加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、推進(jìn)黨的建設(shè)的重要實(shí)踐形式，通過(guò)黨建工作述職述廉評(píng)議考核，進(jìn)一步傳導(dǎo)壓力、激發(fā)動(dòng)力，切實(shí)推動(dòng)各級(jí)黨組織書(shū)記落實(shí)管黨治黨、強(qiáng)基固本的政治責(zé)任?！耙荒暌欢鹊氖雎氃u(píng)議考核是嚴(yán)肅的政治生活、嚴(yán)格的政治訓(xùn)練，通過(guò)同臺(tái)比試、相互交流，真正強(qiáng)化了我們黨組織書(shū)記抓黨建的自覺(jué)，錘煉了抓黨建的本領(lǐng)。”不少書(shū)記在述職述廉評(píng)議考核后這樣說(shuō)道。

近年來(lái)，物資集團(tuán)黨委認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署和習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神，充分發(fā)揮考核“指揮棒”作用，搭建形成了年度考核、季度考核、抓黨建述職考核和經(jīng)營(yíng)指標(biāo)考核的黨建工作四維考核體系，通過(guò)修訂完善《黨建工作責(zé)任制實(shí)施辦法》，構(gòu)建八級(jí)全鏈條責(zé)任管理體系，推動(dòng)黨建工作與中心工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核、同獎(jiǎng)懲，著力把基層黨組織打造成為推動(dòng)企業(yè)治理、凝聚發(fā)展合力的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘，有力推動(dòng)黨建賦能企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。