提供健身器材、購(gòu)買互助保險(xiǎn)、舉辦生日宴......件件暖人心、聚民心的實(shí)事在彬長(zhǎng)分公司溫情進(jìn)行著。多年來(lái)，該公司不斷增進(jìn)職工的幸福感，一系列增進(jìn)職工民生福祉的舉措，讓職工“家”倍溫暖。

曬出幸福感

“快試試，洗手間有熱水了！”“真是太好了，大冷天再也不怕洗手了！”這些來(lái)自員工們的聲音。該公司持續(xù)實(shí)施“十項(xiàng)”實(shí)事工作清單，對(duì)職工的婚喪嫁娶和生病住院等家事，發(fā)放日常救助資金；在春節(jié)、端午、中秋節(jié)等重大節(jié)日，向全體職工及時(shí)發(fā)放慰問(wèn)品。積極為辦公區(qū)加裝熱水器、增添電暖氣、購(gòu)置自行車等，不斷優(yōu)化職工生活和工作環(huán)境。同時(shí)，為保障一線職工溫暖過(guò)冬，為職工發(fā)放保暖手套、保暖衣服和被子，做到了暖身又暖心。

寫(xiě)滿獲得感

長(zhǎng)期以來(lái)，該公司注重調(diào)動(dòng)職工干事創(chuàng)業(yè)熱情，堅(jiān)持開(kāi)展職工技術(shù)比武、崗位描述及“五小創(chuàng)新”等活動(dòng)，技能提升讓職工更體面。積極組織開(kāi)展“手扎花燈 歡樂(lè)猜燈謎”、羽乒聯(lián)賽及書(shū)畫(huà)攝影展等寓教于樂(lè)文娛活動(dòng)，滿足職工多樣化、多層次的精神文化需求，讓職工從精神上有盼頭工作上有勁頭，職業(yè)生涯倍兒“有面”。

收獲安全感

該公司善于傾聽(tīng)來(lái)自一線的聲音，就急難愁盼制定清單，逐步逐項(xiàng)解決職工困難。為全體職工購(gòu)買互助保險(xiǎn)，累計(jì)獲得賠付職工8人，賠付金額2萬(wàn)余元。成立了“愛(ài)心救助小組”、配備了“急救藥箱”，長(zhǎng)期為孤寡老人、空巢家庭送去細(xì)致貼心的幫助，如職工加班幼兒接送、生病老人就醫(yī)陪同等，解決職工工作后顧之憂，讓職工真真切切地感受到家的安全。

一件件小事，一樁樁實(shí)事，心里始終裝著職工，守護(hù)著大家的溫暖。