日前，物資集團(tuán)黨委書(shū)記卜志義一行，在物資公司黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記、工會(huì)主席顏文哲的陪同下，到秦源招標(biāo)公司調(diào)研指導(dǎo)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

會(huì)上，卜志義書(shū)記與招標(biāo)公司工作人員展開(kāi)了一場(chǎng)開(kāi)誠(chéng)布公的座談，全面了解了招標(biāo)公司自2006年成立以來(lái)的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)、黨務(wù)黨建以及戰(zhàn)略規(guī)劃情況。在聽(tīng)取匯報(bào)環(huán)節(jié)更是“有問(wèn)必提，題題切重要害”，大到國(guó)家的政策法規(guī)，小到開(kāi)評(píng)標(biāo)方式，再到員工的吃飯問(wèn)題，無(wú)不關(guān)心體恤。

卜志義書(shū)記就當(dāng)前招投標(biāo)工作提出三點(diǎn)要求：一是要堅(jiān)持創(chuàng)新發(fā)展思維。結(jié)合當(dāng)前社會(huì)形勢(shì)的變化，招標(biāo)公司要在傳統(tǒng)招投標(biāo)的基礎(chǔ)上，探索電子化招標(biāo)新方法，使招投標(biāo)工作更加公開(kāi)、公正、公平、透明；要樹(shù)立市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)理念，借助“陜煤化”這個(gè)大品牌優(yōu)勢(shì)，按照“社會(huì)化是目標(biāo)，市場(chǎng)化是方法”的思路，通過(guò)“練兵—成長(zhǎng)—服務(wù)—走出去”的模式實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)化；要樹(shù)立創(chuàng)新靠人才的理念，加強(qiáng)對(duì)人才的教育與培養(yǎng)，制定嚴(yán)格的選人用人標(biāo)準(zhǔn)，不斷強(qiáng)化員工專業(yè)素質(zhì)，充分發(fā)揮好員工的積極性，做到人盡其才；要憑借十多年發(fā)展歷程的積淀，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提升管理水平，發(fā)展成一個(gè)客戶依賴和信賴的第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)。二是要樹(shù)立優(yōu)質(zhì)的服務(wù)理念。作為服務(wù)型企業(yè)，要繼續(xù)遵循物資集團(tuán)“服務(wù)文化、執(zhí)行力文化、凝聚力文化”的三種文化要求，尤其在“服務(wù)文化”的創(chuàng)造和落地上下功夫，實(shí)現(xiàn)服務(wù)增值，優(yōu)質(zhì)高效，通過(guò)服務(wù)來(lái)積聚各方資源，形成多贏局面。三是要強(qiáng)化廉潔從業(yè)意識(shí)。招投標(biāo)行業(yè)是一個(gè)高危行業(yè)，在國(guó)家大力反腐的形勢(shì)下，招標(biāo)公司必須要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央和集團(tuán)公司關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格遵守物資集團(tuán)《物資采購(gòu)廉潔從業(yè)24條不準(zhǔn)》，落實(shí)好“一崗雙責(zé)”。同時(shí)，要從每個(gè)業(yè)務(wù)部門、每名員工著手，加強(qiáng)企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)防控，通過(guò)黨風(fēng)廉政教育日、中心組學(xué)習(xí)日、廉政宣傳欄等形式對(duì)員工進(jìn)行宣傳教育，強(qiáng)化廉潔從業(yè)。

會(huì)上，物資集團(tuán)紀(jì)委副書(shū)記常耀武介紹了新常態(tài)下黨風(fēng)廉政工作的重點(diǎn)、要點(diǎn)，強(qiáng)調(diào)要繼續(xù)做好管理人員和員工的廉潔教育工作，常抓不懈。（常冬  王琦 賈科偉）