儲(chǔ)運(yùn)公司以全面從嚴(yán)治黨為抓手，立足實(shí)際，深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，以嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)的作風(fēng)、硬的措施、鐵的紀(jì)律狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，在全公司營造團(tuán)結(jié)協(xié)助、風(fēng)清氣正、積極向上的良好工作氛圍。

    貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。牢固樹立“一把手”責(zé)任主體意識(shí)，始終將中心工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)工作同安排、同部署、同要求、同落實(shí)，進(jìn)一步細(xì)化黨風(fēng)廉政目標(biāo)責(zé)任，將責(zé)任分解到各部門，落實(shí)到人，形成層層傳導(dǎo)，步步緊跟，自加壓力，齊抓共管的良好局面。

    抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)教育。積極制定黨風(fēng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)計(jì)劃和學(xué)習(xí)內(nèi)容，把黨風(fēng)廉政建設(shè)同學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神有機(jī)結(jié)合，利用黨員學(xué)習(xí)日、黨員主題活動(dòng)日等載體，通過支部學(xué)、集中學(xué)、自學(xué)、領(lǐng)學(xué)、交流學(xué)、主題研討等多種方式多方面、多層次、多角度、系統(tǒng)化學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、黨的十九大精神等內(nèi)容。

    加強(qiáng)黨員干部廉潔自律意識(shí)。利用召開專題會(huì)、民主生活會(huì)、教育整頓等時(shí)機(jī)，加強(qiáng)警示教育，強(qiáng)化黨員的廉政意識(shí)和法紀(jì)觀念，通過強(qiáng)化警示教育，提高黨員的自我約束能力，律己意識(shí)。充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，積極推進(jìn)黨務(wù)公開，針對(duì)干部群眾敏感的熱點(diǎn)、難點(diǎn)工作，增加工作透明度，努力提高干部廉潔自律的自覺性和反腐倡廉的主動(dòng)性。把群眾監(jiān)督、黨內(nèi)監(jiān)督和干部?jī)?nèi)部監(jiān)督結(jié)合起來，切實(shí)提高民主生活會(huì)的質(zhì)量。

    用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”。經(jīng)常開展批評(píng)和自我批評(píng)，發(fā)現(xiàn)思想有所松懈、工作有所滑坡的人員及時(shí)約談函詢，讓“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài)，下發(fā)《進(jìn)一步加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè)》的文件，嚴(yán)明工作紀(jì)律，切實(shí)轉(zhuǎn)變干部職工工作作風(fēng)，強(qiáng)化服務(wù)，提質(zhì)增效，樹立良好企業(yè)形象，重點(diǎn)整治落實(shí)不力、不敢擔(dān)當(dāng)、推諉扯皮、效率低下、作風(fēng)散漫等方面的問題。

                                                                            責(zé)編：寧戈