近兩年，物資集團(tuán)采購中心將創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織作為重中之重，不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，提升學(xué)習(xí)理念，著力打造素質(zhì)過硬的干部員工隊伍。

“指尖+筆尖”活學(xué)。倡導(dǎo)“指尖上閱讀”，通過“學(xué)習(xí)強國”APP黨員交流群和建立微信群、qq群，以文字、圖片、視頻相結(jié)合的方式推送學(xué)習(xí)內(nèi)容，全體黨員、員工能夠隨時隨地閱覽學(xué)習(xí)，在群內(nèi)暢談體會、感悟，推送學(xué)習(xí)信息。制定新聞稿件指標(biāo)分解計劃，將稿件任務(wù)詳細(xì)分解到每個部門、每名員工，引導(dǎo)黨員干部積極撰寫新聞稿件，提升綜合素質(zhì)。同時，在“職工之家”設(shè)立“閱覽角”，為全體員工打造了一個學(xué)習(xí)討論、交流思想、提升能力的陣地，同時要求每名黨員在工作和學(xué)習(xí)中，認(rèn)真做好筆記，并定期進(jìn)行檢查，讓每名員工都能學(xué)有所得。

“講臺+擂臺”促學(xué)。開展“班子成員帶頭學(xué)”，支部書記帶頭講黨課，以上率下，進(jìn)一步提高員工政治意識和大局觀念，提高黨員干部業(yè)務(wù)能力和思想意識；創(chuàng)辦“員工大講堂”，圍繞中心重點工作，組織各個崗位的優(yōu)秀員工以政策理論、業(yè)務(wù)知識、工作創(chuàng)新、學(xué)習(xí)心得等為主要內(nèi)容，上講臺輪流宣講，互動研討?！按蚶夼_”比學(xué)，推進(jìn)“學(xué)習(xí)強國”APP積分評比，每周對黨員學(xué)習(xí)情況進(jìn)行評比通報，有效調(diào)動了學(xué)習(xí)積極性，形成了比學(xué)趕超的良好氛圍。

“出去+進(jìn)去”助學(xué)?！白叱鋈ァ庇H身學(xué)，開展主題黨日活動，通過重溫入黨誓詞、感受紅色精神，開展集體學(xué)習(xí)、組織交流研討等活動，增強黨員干部的責(zé)任感和使命感?！白哌M(jìn)去”虛心學(xué)，選定對標(biāo)單位，結(jié)合采購中心黨務(wù)工作、經(jīng)營工作實際，組織黨員干部、業(yè)務(wù)骨干走進(jìn)優(yōu)秀單位學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗，促進(jìn)中心工作創(chuàng)新發(fā)展。