4月19日上午，物資集團(tuán)召開(kāi)2018年度機(jī)關(guān)中層管理人員考核大會(huì)，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、機(jī)關(guān)部門(mén)職工代表、所屬單位職工代表和被考核對(duì)象等70余人參加現(xiàn)場(chǎng)考核。會(huì)議由公司紀(jì)委書(shū)記、工會(huì)主席徐五才主持。

會(huì)上，徐五才代表公司黨委作了動(dòng)員講話(huà)，他強(qiáng)調(diào)，干部考核既是干部管理的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作，是新時(shí)期公司加強(qiáng)和改進(jìn)干部隊(duì)伍建設(shè)的必選動(dòng)作。對(duì)加強(qiáng)公司中層管理人員隊(duì)伍建設(shè)具有重大意義。并對(duì)本次考核提出三點(diǎn)要求：一是充分認(rèn)識(shí)干部考核工作的重要意義，要通過(guò)考核強(qiáng)化履職監(jiān)督、激勵(lì)干事創(chuàng)業(yè)、推進(jìn)能上能下，營(yíng)造重實(shí)干、重實(shí)績(jī)的用人導(dǎo)向；二是正確對(duì)待干部考核結(jié)果，考核對(duì)象要把公開(kāi)述職接受組織考核和職工評(píng)議作為對(duì)組織負(fù)責(zé)、對(duì)職工負(fù)責(zé)的政治責(zé)任，作為展現(xiàn)個(gè)人才能、展示工作業(yè)績(jī)的廣闊舞臺(tái)，作為自我總結(jié)、自我完善的良好契機(jī)；三是積極配合做好干部考核工作，職工代表要發(fā)揮主人翁作用，正確行使民主權(quán)利，本著對(duì)組織負(fù)責(zé)、對(duì)單位負(fù)責(zé)、對(duì)干部負(fù)責(zé)、對(duì)自己負(fù)責(zé)，對(duì)職工負(fù)責(zé)的態(tài)度，對(duì)考核對(duì)象作出實(shí)事求是，客觀(guān)公正的評(píng)價(jià)。

會(huì)上，公司機(jī)關(guān)19名中層管理人員分別進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)述職，公司黨委組織職工代表對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行了民主測(cè)評(píng)。