為創(chuàng)新物資供應(yīng)服務(wù)模式和提升員工業(yè)務(wù)技能，近日，榆通公司舉辦“金牌”業(yè)務(wù)員競選暨專業(yè)技術(shù)攻關(guān)小組活動啟動儀式。公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門站庫負(fù)責(zé)人，“金牌”業(yè)務(wù)員代表和競選專業(yè)技術(shù)攻關(guān)小組組長參加了啟動儀式。

“金牌”業(yè)務(wù)員 強(qiáng)化崗位技能。啟動儀式上，公司申報(bào)的各崗位的金牌業(yè)務(wù)員代表分別進(jìn)行了表態(tài)發(fā)言。據(jù)悉，為做好公司“金牌”業(yè)務(wù)員實(shí)施工作，公司“金牌”業(yè)務(wù)員領(lǐng)導(dǎo)小組制定了科學(xué)細(xì)致的競選標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)公司物資計(jì)劃、采購、驗(yàn)收、保管四個(gè)崗位基本特征，主要以各崗位工作的唯一性和可量化項(xiàng)目進(jìn)行季度考核、站庫負(fù)責(zé)人及員工對日常工作進(jìn)行測評、業(yè)務(wù)演講、識物辯物、業(yè)務(wù)技能等技術(shù)比武形式進(jìn)行評選，最終經(jīng)過站庫推薦、領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)、民主測評、紀(jì)委監(jiān)督、下文公示等環(huán)節(jié)確定各崗位“金牌”業(yè)務(wù)員，真正把業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、服務(wù)效果好、崗位技能過硬的人員評選出來，營造各崗位比學(xué)趕幫超的濃厚氛圍。

專業(yè)技術(shù)攻關(guān)小組 提升服務(wù)質(zhì)量。為不斷滿足智慧化礦井物資供應(yīng)需要，提高服務(wù)水平，公司計(jì)劃從采煤機(jī)、液壓支架、三機(jī)、進(jìn)口配件四類設(shè)備、配件著手，成立專業(yè)技術(shù)攻關(guān)小組。在扎實(shí)的掌握設(shè)備、配件基礎(chǔ)知識的同時(shí)，逐步深入鉆研各類設(shè)備、配件關(guān)聯(lián)性的技術(shù)問題，將鉆研成果轉(zhuǎn)化為科研項(xiàng)目，積極主動為礦井生產(chǎn)提供新技術(shù)、新工藝。此次啟動會上，公司通過競聘方式分別評選出了各小組組長，各組長對后期如何開展學(xué)習(xí)及每個(gè)階段所要達(dá)到的預(yù)期效果進(jìn)行了詳實(shí)、細(xì)致安排。

本次活動旨在強(qiáng)化各崗位員工專業(yè)技能的提升，為創(chuàng)新物資供應(yīng)服務(wù)模式奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。同時(shí)，也為想干事的員工搭建展示才能的平臺，提倡培養(yǎng)首席技師、首席專家等人才，掀起專業(yè)技能學(xué)習(xí)熱潮，不斷打造榆通公司物資供應(yīng)服務(wù)硬核隊(duì)伍。