學(xué)深悟透明方向，凝聚共識(shí)向未來(lái)。連日來(lái)，公司廣大干部職工深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，堅(jiān)持學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一，以實(shí)際行動(dòng)踐行初心使命，以昂揚(yáng)斗志推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展步履堅(jiān)定，確保黨的二十大精神在公司上下落地生根、開(kāi)花結(jié)果。

學(xué)在深處  厚植理論根基  

這是一場(chǎng)關(guān)于如何深刻領(lǐng)會(huì)、準(zhǔn)確把握、全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神的集體大學(xué)習(xí)。

黨的二十大勝利閉幕后，該公司黨委緊抓時(shí)機(jī)、高點(diǎn)謀劃，制定印發(fā)了《關(guān)于深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神的通知》《學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神實(shí)施方案》，建立起“黨委抓總、層層落實(shí)、全員覆蓋”的學(xué)習(xí)宣貫聯(lián)動(dòng)機(jī)制，以“必選+自選”動(dòng)作為重要抓手，引導(dǎo)公司上下在全面學(xué)習(xí)、全面把握、全面落實(shí)上下功夫、求實(shí)效，迅速興起學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神熱潮。

先學(xué)一步、多悟一分，公司黨委堅(jiān)持把學(xué)習(xí)黨的二十大精神作為“第一議題”，通過(guò)黨委會(huì)、理論學(xué)習(xí)中心組等形式，組織領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)原文、悟原理，寫(xiě)心得、話感悟，同時(shí)堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合、注重實(shí)效，圍繞“全面推動(dòng)物資集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展”“打造全生命周期物資管理品牌”“用好法律武器，防范化解風(fēng)險(xiǎn)”主題，結(jié)合公司實(shí)際，領(lǐng)導(dǎo)班子成員開(kāi)展了三次中心組專題研討，為公司改革發(fā)展“把脈”“開(kāi)方”，使學(xué)習(xí)的過(guò)程成為校準(zhǔn)發(fā)展思路、破解發(fā)展難題、推進(jìn)改革創(chuàng)新、提升發(fā)展質(zhì)量的“催化劑”。

“線上線下”同頻共振、雙輪驅(qū)動(dòng)，迅速形成學(xué)習(xí)宣傳黨的二十大精神的強(qiáng)大聲勢(shì)。公司黨委采取“1+1+1+N”工作模式作為學(xué)習(xí)黨的二十大精神的多樣化“打開(kāi)方式”，以“1套書(shū)目”+“1份心得”+“1次答題”+“N項(xiàng)自選動(dòng)作”的具體做法，配發(fā)涵蓋《黨的二十大報(bào)告單行本》《中國(guó)共產(chǎn)黨黨章》等5種學(xué)習(xí)資料的書(shū)籍100余套近千冊(cè)，收集心得體會(huì)材料百余份，開(kāi)展應(yīng)知應(yīng)會(huì)線上系列答題競(jìng)賽，累計(jì)參與800余人次，實(shí)現(xiàn)黨員全參與；精心開(kāi)展專題黨課、主題黨日、微視頻征集等活動(dòng)，循序漸進(jìn)將學(xué)習(xí)教育從“筆尖”延伸到“指尖”、鏈接到“心尖”。公司網(wǎng)站開(kāi)設(shè)專題專欄，動(dòng)態(tài)更新評(píng)論解讀、學(xué)習(xí)體會(huì)及所屬基層單位好做法、好經(jīng)驗(yàn)等，微信公眾平臺(tái)以圖解、視頻、評(píng)論等方式進(jìn)行專題連載，深入闡釋解讀黨的二十大精神要義，累計(jì)推送40余期，受眾超千人。

精心策劃，精準(zhǔn)落實(shí)，以“頭雁效應(yīng)”激發(fā)“雁群活力”。公司所屬各級(jí)黨組織積極創(chuàng)新“自選動(dòng)作”，豐富載體、靈活形式，全方位、多角度、立體化開(kāi)展宣貫活動(dòng)，使黨的二十大精神全覆蓋、入人心，使廣大黨員干部職工找尋到立足本職崗位、推動(dòng)當(dāng)下工作發(fā)展的強(qiáng)大思想武器和行動(dòng)指南。彬長(zhǎng)分公司活用線上線下各類載體，以三會(huì)一課、主題黨日、周例會(huì)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、交流研討會(huì)、小演講、學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)、微信公眾號(hào)等形式，實(shí)現(xiàn)“隨時(shí)可學(xué)、隨處可學(xué)”；秦源招標(biāo)公司打造多維度學(xué)習(xí)陣地，采用“心得分享、安全課堂、學(xué)習(xí)日簽”等“微、快、靈”載體，營(yíng)造濃厚學(xué)習(xí)宣貫氛圍；秦安評(píng)價(jià)公司深化“三學(xué)”模式，即以碎片時(shí)間自主學(xué)、發(fā)揮示范效應(yīng)帶動(dòng)學(xué)、用活固定課堂深入學(xué)，著力找準(zhǔn)貫徹落實(shí)與實(shí)際工作的“契合點(diǎn)”，助推二十大精神落地見(jiàn)效。

講在精處   凝聚思想共識(shí)

進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)基層、進(jìn)一線站庫(kù)……一場(chǎng)場(chǎng)宣講，既是一次次深入的理論輔導(dǎo)，也是一次次有力的思想動(dòng)員。

公司黨委積極構(gòu)建上下聯(lián)動(dòng)宣講格局，結(jié)合疫情形勢(shì)，探索“線上+線下”“宣講+互動(dòng)”“理論+實(shí)際”的宣講機(jī)制，采取公司領(lǐng)導(dǎo)班子成立宣講團(tuán)帶頭深入所屬黨建聯(lián)系點(diǎn)，所屬基層單位班子成員深入本單位基層一線、站庫(kù)班組的方式，確保精準(zhǔn)傳播、全員覆蓋，真正打通二十大精神宣講的“最后一公里”。

截止11月末，公司組建的領(lǐng)導(dǎo)班子二十大專題宣講團(tuán)已深入基層、直達(dá)一線，開(kāi)展專題宣講十余場(chǎng)，受眾近千人。聚焦“黨的二十大主題和主要成果”“過(guò)去五年的工作和新時(shí)代十年的偉大變革”“馬克思主義中國(guó)化時(shí)代化”“中國(guó)式現(xiàn)代化”“全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國(guó)家的目標(biāo)任務(wù)”“堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)和全面從嚴(yán)治黨”“應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)”等七個(gè)方面，宣講團(tuán)成員對(duì)黨的二十大精神進(jìn)行了理論層面的解讀闡釋，同時(shí)緊密結(jié)合實(shí)際，既對(duì)所屬基層單位經(jīng)營(yíng)管理、安全環(huán)保、黨建工作、風(fēng)險(xiǎn)防控等方面工作進(jìn)行了有力指導(dǎo)，又對(duì)接職工群眾心聲，進(jìn)行互動(dòng)答疑解惑。無(wú)論是主會(huì)場(chǎng)還是分會(huì)場(chǎng)，不論是線上還是線下，引發(fā)了廣大黨員職工的強(qiáng)烈共鳴。

所屬彬長(zhǎng)分公司以宣講與調(diào)研同步進(jìn)行的方式，在領(lǐng)導(dǎo)班子宣講黨的二十大精神的同時(shí)，開(kāi)展辦實(shí)事職工群眾滿意度調(diào)查，以調(diào)研促進(jìn)宣講，以宣講深化調(diào)研；秦源招標(biāo)公司以“秦源E學(xué)習(xí)”為載體，精心錄制領(lǐng)導(dǎo)干部宣講微視頻，通過(guò)微信公眾平臺(tái)、抖音APP等自媒體平臺(tái)進(jìn)行展播，為職工群眾打造隨身“小學(xué)堂”；建安監(jiān)理公司領(lǐng)導(dǎo)班子分赴基層項(xiàng)目部，讓“熱氣騰騰”的精神食糧為一線職工鼓干勁、添動(dòng)力。

共識(shí)在宣講中凝聚，思想在宣講中升華，一場(chǎng)場(chǎng)“精神盛宴”解渴又解惑，切實(shí)把黨的二十大精神和黨的創(chuàng)新理論成果播撒進(jìn)廣大干部職工心田，推動(dòng)黨的二十大精神“飛入尋常百姓家”，使大家的信念更堅(jiān)定、目標(biāo)更清晰、動(dòng)力更強(qiáng)大……

“這樣的宣講，能夠上接‘天線’、下接‘地氣’，用通俗易懂的講授和緊貼實(shí)際的指導(dǎo)幫助職工群眾易于接受、更樂(lè)于接受黨的新理論、新政策，我們要把學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神激發(fā)出來(lái)的熱情和斗志轉(zhuǎn)化為立足崗位、履職盡責(zé)的實(shí)際行動(dòng)?！瘪雎?tīng)宣講報(bào)告會(huì)的公司職工表示。

干在實(shí)處   共譜發(fā)展新篇  

為學(xué)之實(shí)，固在踐履。

“把學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神落實(shí)在公司高質(zhì)量發(fā)展的方方面面，在推動(dòng)公司改革發(fā)展、為職工群眾辦實(shí)事、加強(qiáng)黨的建設(shè)、統(tǒng)籌發(fā)展和安全方面，持續(xù)用力、毫不放松，推動(dòng)各項(xiàng)工作與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新，努力把黨的二十大擘畫(huà)的宏偉藍(lán)圖變?yōu)槊篮矛F(xiàn)實(shí)……”公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)郭旭東就如何貫徹落實(shí)黨的二十大精神這樣強(qiáng)調(diào)。

在學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神中，該公司始終堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向，注重學(xué)習(xí)實(shí)效，增強(qiáng)行動(dòng)自覺(jué)，全力推進(jìn)學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神與抓好疫情防控和物資保供、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、安全環(huán)保、黨建提質(zhì)增效、作風(fēng)建設(shè)、清廉國(guó)企、“我為職工辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)等重點(diǎn)工作任務(wù)有機(jī)結(jié)合、一體推進(jìn)，引導(dǎo)廣大干部職工以更高站位、更大格局、更寬視野投入到公司高質(zhì)量發(fā)展的行動(dòng)之中，真正使黨的二十大精神落地落實(shí)、見(jiàn)行見(jiàn)效。

公司黨委統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控與企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，積極謀新策、出新招，用好用活視頻會(huì)議系統(tǒng)、騰訊會(huì)議等線上載體，讓“云會(huì)議”“云培訓(xùn)”“云檢查”成為工作新常態(tài)，確保工作“不停步”、活動(dòng)“不間斷”；堅(jiān)持采購(gòu)保供“一體化”運(yùn)行模式，將管理觸角延伸到工作各節(jié)點(diǎn)、全過(guò)程，并采取對(duì)運(yùn)輸車輛“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”引導(dǎo)和線上信息查驗(yàn)的“兩點(diǎn)一線”保供措施，全力保障物資供應(yīng)“不打烊”，跑出物資保供“加速度”；持續(xù)推動(dòng)智慧物流賦能創(chuàng)新，不斷優(yōu)化物資供應(yīng)智慧化新體系，目前已在陜煤集團(tuán)煤炭板塊36對(duì)礦井、非煤板塊34家單位上線運(yùn)行，達(dá)到“全覆蓋”；探索打造全流程電子化招投標(biāo)平臺(tái)，構(gòu)建“零成本”的招采環(huán)境，邁出了傳統(tǒng)業(yè)務(wù)向數(shù)字化、智慧化轉(zhuǎn)型的堅(jiān)實(shí)步伐；公司“十四五”高質(zhì)量發(fā)展五年行動(dòng)計(jì)劃和全新升級(jí)的企業(yè)文化發(fā)布啟動(dòng)在即……截至11月底，公司實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入325.48億元，利潤(rùn)額7066萬(wàn)元，已提前完成年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。

凝聚向心力，共繪同心圓。下一步，陜煤物資人將以黨的二十大精神為指引，自覺(jué)把思想和行動(dòng)、智慧和力量凝聚到推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展上來(lái)，以更加飽滿的熱情、昂揚(yáng)的斗志、務(wù)實(shí)的作風(fēng)，踔厲奮發(fā)、勇毅前行，為全力實(shí)現(xiàn)物資集團(tuán)“十四五”高質(zhì)量發(fā)展“11555”關(guān)鍵指標(biāo)和再造一個(gè)全新物資集團(tuán)奮斗目標(biāo)不懈努力，為陜煤集團(tuán)創(chuàng)建世界一流企業(yè)貢獻(xiàn)物資業(yè)績(jī)和物資力量。