為進(jìn)一步宣貫物資集團“合文化”，推進(jìn)“四化”品牌建設(shè)，激發(fā)員工愛崗敬業(yè)精神，近日，秦源招標(biāo)公司第一黨支部開展了“以賽促干 知行合一”知識競賽。

本次競賽題目內(nèi)容涵蓋物資集團“合文化”理念、招采人員執(zhí)業(yè)水平測試及執(zhí)業(yè)過程中常用的法律法規(guī)等方面，內(nèi)容豐富，形式多樣。比賽現(xiàn)場共四支隊伍參賽，招標(biāo)一部全體員工參加。內(nèi)容設(shè)置“必答題”“搶答題”“風(fēng)險題”三個環(huán)節(jié)，根據(jù)題型類別設(shè)置不同分?jǐn)?shù)，最終根據(jù)得分情況評選團隊優(yōu)秀獎和個人優(yōu)秀獎。

第一環(huán)節(jié)“必答題”每組每名選手在規(guī)定時間內(nèi)依次完成答題。此環(huán)節(jié)主要是考驗選手的基本功，面對出其不意的知識題，選手們應(yīng)答如流，展現(xiàn)了日常學(xué)習(xí)成果。經(jīng)過這一環(huán)節(jié)的比拼，各組比分不相上下，比賽氛圍逐漸激烈，所有組員高度緊張，現(xiàn)場高潮迭起，精彩不斷，現(xiàn)場上演一場緊張刺激的“搶分大戰(zhàn)”，搶答器的聲音、大家喝彩聲、此起彼伏，隊員們沉著冷靜，現(xiàn)場氣氛嚴(yán)肅又不失活潑。

經(jīng)過兩個環(huán)節(jié)的角逐后，來到了最后一個環(huán)節(jié)“風(fēng)險題”，面對不同分值的題型，大家顯得謹(jǐn)慎、緊張。在三個環(huán)節(jié)的比賽結(jié)束后，因為名次并列，個別選手還進(jìn)行了更為激烈的加時賽。最終，決出個人獎和團隊獎。

為達(dá)到以賽促學(xué)、以學(xué)促思、以思促行的良好效果，開賽前公布出題范圍和題庫，黨員帶頭、員工響應(yīng)、踴躍參賽，以黨員責(zé)任區(qū)為單元，持續(xù)線上學(xué)習(xí)打卡、線下集中學(xué)習(xí)交流；掀起了一股“比學(xué)趕超、以賽促學(xué)、學(xué)以致用”的知識學(xué)習(xí)熱潮；

獲得競賽一等獎的選手馬浪說：“本次競賽不僅僅是一次業(yè)務(wù)知識大練兵，更是一次自我學(xué)習(xí)能力提升和檢驗?！闭袠?biāo)一部部長表示，本次競賽是對招投標(biāo)相關(guān)法律法規(guī)體系更進(jìn)一步的掌握，部門全體員工要做到內(nèi)化于心、外化于行，知行合一，以細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)、高效的工作狀態(tài)，助力公司打造國內(nèi)一流、行業(yè)知名的招標(biāo)代理服務(wù)機構(gòu)。

今年以來，秦源招標(biāo)公司緊緊圍繞物資集團“三件大事”的工作部署，深入宣貫“合”文化，推進(jìn)五年計劃貫徹落實，通過黨建融合、業(yè)財融合等推進(jìn)公司“四化”品牌建設(shè)，將品牌做細(xì)做精。招標(biāo)一部負(fù)責(zé)集團在陜北區(qū)域的招標(biāo)代理業(yè)務(wù)，服務(wù)于陜北礦業(yè)、榆北煤業(yè)等43家業(yè)主單位，近年來招標(biāo)代理項目數(shù)量、代理金額均創(chuàng)歷史新高，為有力踐行“服務(wù)客戶、創(chuàng)造價值”理念，招標(biāo)一部將激發(fā)員工內(nèi)生動力，持續(xù)創(chuàng)新工作方法、開拓多種學(xué)習(xí)模式、多措并舉調(diào)動員工學(xué)習(xí)積極性，內(nèi)提素質(zhì)，外塑形象，補齊短板增強發(fā)展后勁，不斷提升部門核心競爭力，為推動公司高質(zhì)量發(fā)展、為公司打造“秦源品牌”貢獻(xiàn)力量。