近期，神南分公司開展了員工半脫產(chǎn)式培訓(xùn)。通過此次培訓(xùn)，使員工能夠系統(tǒng)地、全面地掌握計(jì)劃、采購(gòu)、驗(yàn)收等業(yè)務(wù)的工作和方法。在培訓(xùn)前，培訓(xùn)的講師們?yōu)榕嘤?xùn)做了很大的努力，他們?cè)诰o張的工作中抽出寶貴的時(shí)間，把自己積累的多年經(jīng)驗(yàn)與業(yè)務(wù)制度相結(jié)合整理成一份詳細(xì)的PPT文檔，以及實(shí)際案例分析和大家分享與講解。在講師的細(xì)心指導(dǎo)下，注意理論知識(shí)與實(shí)際應(yīng)用的結(jié)合，用實(shí)踐檢驗(yàn)所學(xué)的業(yè)務(wù)理論知識(shí)，由此加深了員工對(duì)公司業(yè)務(wù)的特點(diǎn)、方式、運(yùn)行規(guī)律的理解，對(duì)學(xué)員有針對(duì)性的給予強(qiáng)化培訓(xùn)，取得了滿意的效果。神南分公司干部職工共有一百多名參加，同時(shí)對(duì)機(jī)關(guān)、各站庫進(jìn)行培訓(xùn)。為不影響日常工作，采取分批培訓(xùn)的方式。培訓(xùn)班學(xué)員非常珍惜這次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，培訓(xùn)期間，學(xué)習(xí)氣氛濃厚、效果良好。

神南分公司按照培訓(xùn)工作的要求，堅(jiān)持注重實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效的原則，科學(xué)設(shè)置培訓(xùn)內(nèi)容，創(chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)容和方式。按照“嚴(yán)格管理、注重實(shí)效”的要求，把計(jì)劃管理業(yè)務(wù)、物資采購(gòu)管理、驗(yàn)收及檢驗(yàn)管理、倉(cāng)儲(chǔ)業(yè)務(wù)管理和物資業(yè)務(wù)核算管理作為重點(diǎn)課程，著重培養(yǎng)干部職工的業(yè)務(wù)操作流程。同時(shí)，積極探索和創(chuàng)新培訓(xùn)方式方法，學(xué)習(xí)借鑒一些先進(jìn)的教學(xué)方法和手段，不斷提高培訓(xùn)的效果。

學(xué)員們認(rèn)為，本次培訓(xùn)班辦得好、很成功，達(dá)到了預(yù)期目的，起到了示范作用。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，掌握了各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程，提高了業(yè)務(wù)水平，為在今后的工作中以培訓(xùn)學(xué)到的知識(shí)去解決問題，打下了良好的基礎(chǔ)。大家紛紛表示，回到各自崗位后，要以這次培訓(xùn)為新的起點(diǎn)，認(rèn)真查找工作中的不足，總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn)，把培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)成功轉(zhuǎn)化為具體行動(dòng)，結(jié)合本公司工作實(shí)際，融會(huì)貫通到本職工作中，努力為公司作出新的更大的貢獻(xiàn)！